上海落户对社保基数调整,2018年留学垄落户上海社保基数

2018年留学垄落户上海社保基数

今年上海的缴费基数为：上下限分别是21396元和4279元。下面会为您详细介绍今年上海社保新规定

上海市社保缴费基数

上海市2018年度职工社会保险缴费基数上、下限分别调整为21396元和4279元，具体缴费比例为：

上海社保报销比例是多少？

类别    年龄段    门诊急诊报销比例    住院、急诊观察室
留院观察报销比例    门诊大病和家庭病床    

起付标准    超起付标准报销比例    起付标准    最高支付限额    统筹报销比例    最高支付限额    统筹报销比例    

一级    二级    三级    门诊大病    家庭病床    

在职职工    44岁以下    1500元    65%    60%    50%    1500元    34万    85%    34万    85%    80%    

45岁以上    75%    70%    60%    

退休人员    69岁以下    700元    80%    75%    70%    1200元    34万    92%    34万    92%    80%    

70岁以上    85%    80%    75%    

原退休老人    300元    90%    85%    80%    700元    34万    92%    34万    92%    80%    

中人一档    在职    1500元    75%    70%    70%    1500元    34万    85%    34万    85%    80%    

退休    700元    85%    80%    75%    1200元    34万    92%    34万    92%    80%    

外来从业人员
（缴费比例7%）    个人医疗账户用完为止，超出账户费用暂不可报销。    1500元    34万    85%    暂不享受    

留学生落户上海个税缴纳基数不够或者补交有问题吗？
上海留学落户政策里明确规定了申请留学落户的同学所缴纳个税应和社保匹配。简单说就是公司一点税都不避，社保基数=交税基数。

假设你每月税前工资10000，就按照10000社保基数交社保，按10000交税，你税后每月卡里有8135。

如果你很难理解怎么才能不匹配，只要你们公司不避税，你就不用为社保和个税担心。

其次，社保基数有个上限和下限，2018年的下限是4279，上限21396(3倍社会平均工资)。如果你工资再高，比如每月30000，不避税的话，你的社保缴费基数也只有21396，税是按30000来交税，这也叫匹配。

简单来说，就是所缴纳的个税只要不低于对应的社保，在落户审核的时候都是被认定为相匹配的。

但是！如果申请了个税抵扣，就可能会出现所缴纳的个税低于应匹配的社保，这种情况该如何处理？会影响落户申请么？

个税新政抵扣细则刚刚颁布，人才大厦肯定会对此做相应政策调整，有可能会需要提供额外的个税抵扣材料或证明。

如果是这样肯定会让落户流程更复杂，那有什么方法可以即抵扣个税，又能避免因为人才大厦老师对新政不熟悉，多费口舌呢。
留学生落户上海要求的平均社保工资标准是多少呢？

截止于2020年7月24日，留学生落户上海要求的平均社保工资标准为9339元/月。

2020年7月1日起，本市人才引进政策中涉及“上年度城镇单位就业人员平均工资”的事项，参考水平调整至 9339元/月。 比2018年增加9786元，增长9.3%。折合每月为9339元。

每年的平均的工资都会比上年高出不少。在18年到19年，平均工资涨幅更是达到115.13%。根据这个数值，2020社平工资将会在9.45k以上，为保证自己在安全线内，建议是社保基数是9.5k。（数值只作为参考，社保基数比起往年只会越来越高。）

扩展资料：

平均社保工资标准介绍如下：

按照国家要求，各省应以本省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资核定社保个人缴费基数上下限。2020年7月将会公布新的社平工资。

留学生需缴纳的社保基数也将随之调整。根据学历学位的不同，部分同学是需要缴纳1.5倍的社保基数的。对中小微企业及以单位方式参保的个体工商户，免征三项社会保险单位缴费的政策， 延长执行到2020年12月底。

参考资料来源：人民网-社保待遇平均水平公布 来看看你的待遇有多高？

参考资料来源：人民网-上海部分地区环卫工人现状：工资待遇社保标准各异

韩国留学生想要落户上海，需要满足哪些要求？

   落户的要求多样，京华归国顾问从以下几点讲解：

1、学历：

(1) 在国（境）外获得博士研究生学历学位

(2) 在国（境）外获得硕士研究生学历学位

海外硕士研究生，有4种情况如下，满足任意一项即可申请：

(a) 国内211本科+国（境）外任何正规院校的硕士研究生;(b) 国内非211本科+国（境）外排名前500高校的硕士研究生;(c) 国（境）外获得正规本科学历、学士学位证+硕士研究生学历、学位证;(d) 国内外联合培养硕士，国内211高校或者国外前500高校的硕士研究生，并且国外学习时间达到六个月以上（既不属于国内211又不属于国外前500高校的，需在国外高校学习满足365天。）

(3) 在国（境）外留学获得本科学位

(a) 国（境）外排名前500高校本科毕业，且学习时间一年以上。

(b) 中外联合培养本科，应同时获得国内和国（境）外本科学历、学士学位。

(4) 进修访学

(a) 国内硕士，并担任访问学者一年以上。

(b) 国内副高职称以上，并出国进修一年以上。

备注：符合以上1-4四种留学落户条件的，申请前需要连续在同一家公司不间断缴纳6个月1倍平均工资社保基数。

2、社保:

上海落户要求需要连续6个月在同一家公司（从交满6个月社保到拿到准迁证不要离职），社保基数需要大于等于8211元/月（2019年11月最新调整）（每年三四月份人社局官方会宣布新的社保基数要求，公司HR一般都知道，自己也能查到）。

3. 公司资质：

申请单位为在本市行政区域内注册登记的具有用人自主权的党政机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、合伙制事务所以及符合本市产业发展方向、注册资金在100万元人民币及以上、信誉良好，并在本市依法纳税、按规定参加社会保险的各类企业（非企业法人分支机构其上级法人注册资金应不低于100万元人民币）。

注：留学生落户需要提供回国人员证明